TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu’nda Sağlık Bakanlığı’nın 2025 yılı bütçesi ile ilgili görüşmeler dvam ederken, Sağlık-Sen Şanlıurfa Şube Başkanı Abdulkadir Yabir, bu konu hakkında açıklamalarda bulundu.
“BAŞARININ ARKASINDA FEDAKARCA ÇALIŞAN SAĞLIK ÇALIŞANLARI
VAR”
Sağlık çalışanlarının zorlu şartlar altında bile görevlerini
en iyi şekilde yerine getirdiğini belirten Yabir, şu ifadeleri kullandı:
“Türkiye, son yıllarda sağlık alanında gerçekleştirdiği
reformlar ve güçlü sağlık altyapısıyla dünyada örnek gösterilen bir konuma
ulaşmıştır ve önemli başarılar elde edilmiştir. Bu başarının arkasında, her
koşulda büyük bir fedakârlık ve özveriyle çalışan sağlık çalışanlarının emeği
yatmaktadır. Necip milletimizin sağlık
hizmetlerini en iyi şekilde alabilmesi için fedakâr sağlık çalışanlarımız her
şart ve koşulda özverili bir biçimde görevlerini ifa etmektedirler. Pandemi
döneminde olduğu gibi, Kahramanmaraş merkezli depremlerde olduğu gibi en zorlu
şartlarda bile görevini aksatmadan yerine getiren sağlık çalışanlarımız, sadece
Türkiye’nin değil, dünyanın da takdirini kazanmıştır. Bu güçlü sistemin sürdürülebilirliği, sağlık
profesyonellerimizin sorunlarına kalıcı çözümler üretilmesi ve onların hak
ettikleri değeri görmesiyle mümkün olacaktır. Fakat sağlık çalışanları, gece
gündüz demeden gösterdikleri bu çaba karşısında maalesef çalışma koşulları,
mali haklar ve özlük hakları bakımından birçok sorunla karşı karşıya
kalmaktadır. Türkiye'nin sağlık ve sosyal hizmet kolundaki en büyük sendikası
olarak, 280 bini aşkın üyemiz, güçlü teşkilatımız ile bir milyonun üzerindeki
sağlık profesyonelinin mali, özlük ve sosyal haklarını iyileştirmek için
mücadele ediyoruz. Sağlık çalışanlarının motivasyonu, sadece onların refahını
değil, aynı zamanda halkımıza sunulan sağlık hizmetlerinin kalitesini de
artıracaktır.”
Bütçe görüşmeleri devam ederken sağlık çalışanlarının
sorunlarına değinmek istediğini aktaran Yabir, “Türkiye Büyük Millet Meclisi
Plan ve Bütçe Komisyonu’nda Sağlık Bakanlığı 2025 bütçesi görüşmeleri devam
ederken, bizler de sağlık çalışanlarının temel sorunlarına dikkat çekmek ve
çözüm bekleyen taleplerimizi bir kez daha ifade etmek istiyoruz. Sağlık
çalışanlarımızın emeği ve katkısı, güçlü sağlık sistemimizin en değerli
unsurudur. Bu nedenle nitelikli sağlık hizmet sunumu için hemşire başta olmak
üzere tüm sağlık branşlarında kamu personeli istihdamı sağlanmalıdır. Atama
bekleyen hemşire, ebe, ATT, paramedik ve diğer sağlık profesyonellerinin sesi
duyulmalı, yapılacak yeni atama ile sahanın yükü alınmalıdır.” dedi.
Sağlık çalışanlarının nöbet ücretlerine de değinen Yabir,
sözlerine şöyle devam etti:
“Nöbet ücretleri, günümüz ekonomik şartlarının altında
kalmakta ve sağlık profesyonellerine düşük miktarlarda nöbet ücreti
verilmektedir. Lisans mezunu sağlık profesyonellerinin bir saatlik nöbet ücreti
90 TL, uzman hekimin bir saatlik nöbet ücreti 144 TL, Genel idare hizmetler çalışanlarının bir saatlik
nöbet ücreti 58 TL’dir. Dünyanın her yerinde, tüm sektörlerde, fazla mesai
ücreti bir saatlik normal çalışma ücretinin üzerindeyken; sağlık
profesyonellerine ödenen fazla mesai ve nöbet ücretleri mesai ücretinin 3’te
1’i seviyesindedir. Bu kabul edilebilir bir durum değildir. Biz Sağlık-Sen olarak nöbet ücretlerinin
dünya standartları seviyesinde artırılmasını istiyoruz. Gece çalışmanın insan psikolojisi,
metabolizması ve sosyal yaşamına ilişkin olumsuzlukları göz önüne alınarak
akşam saat 20.00’den sabah saat 06.00’ya kadar geçen süreler için ücretler yüzde
50 artırımlı ödenmelidir. Taban ödeme oranları yüzde 100 oranında
artırılmalıdır. Sağlık profesyonellerinin giydiği forma, 112 Acil Sağlık
Hizmetleri çalışanlarında olduğu gibi özel görev kıyafeti sayılmalıdır. Aile
Hekimliği Sözleşme ve Ödeme Yönetmeliği’ndeki mağduriyet oluşturacak maddeler
kaldırılmalı, aile hekimi ve aile sağlığı çalışanlarının sözleşme tavan
ücretleri, teşvik ve destek ödemeleri artırılmalıdır.”
“TEŞVİK EK ÖDEMELER YENİDEN GÖZDEN GEÇİRİLMELİ”
Yabir açıklamasına şu ifadelerle son verdi:
“Teşvik ek ödemeler yeniden gözden geçirilmeli, özellik arz eden birimlerin ve 112 Acil Sağlık Hizmetleri çalışanlarının teşvik ek ödemeleri revize edilmelidir. Ayrıca, Bakanlık merkez teşkilatı ile bağlı kurum ve kuruluşlarda çalışanlara taban ve teşvik ek ödeme verilmelidir. Temel ek ödemeyi kapsayan sabit ve taban ödemelerin emekliliğe yansıtılmaması, sağlık profesyonellerinin emekli maaşlarının düşük olmasına sebep olmaktadır. Bu nedenle temel ek ödeme emekliliğe yansıtılmalıdır. Sağlık çalışanlarımız hayati bir sorumluluğu omuzlarında taşımaktadır. Dolayısıyla talepleri göz ardı edilmemesini, sorunlarına çözüm üretilmesini ve bu haklı taleplerine bütçede öncelik verilmesini istiyoruz. Çünkü sağlık profesyonellerimiz hem ülkemizin hem de sağlık sistemimizin umududur. Sağlık-Sen olarak hekimin, hemşirenin, ebenin hakkı için, emeği için, alın teri için her platformda mücadelemizi aralıksız olarak sürdüreceğiz. Sabrınız, desteğiniz için teşekkür ediyor, hepinizi saygıyla selamlıyorum”.
BİHA